Αντίστροφη μέτρηση για την αξιολόγηση του προσωπικού στο Δημόσιο σήμανε με τη συγκρότηση Ομάδας Εργασίας, η οποία θα αναλάβει να συντάξει προσχέδιο Προεδρικού Διατάγματος με τα κριτήρια και τις διαδικασίες αξιολόγησης.
Το προσχέδιο πρέπει να είναι έτοιμο εντός τριμήνου σύμφωνα με τη σχετική απόφαση του υφυπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης Ντίνου Ρόβλια.
Σύμφωνα με τις πρώτες σκέψεις, που είχαν γίνει στο υπουργείο, μεταξύ των κριτηρίων αξιολόγησης θα περιλαμβάνονται τα προσόντα των δημοσίων υπαλλήλων, η αποδοτικότητά τους ενώ θα προβλεφθούν και περιγράμματα θέσεων όπου θα αναφέρονται συγκεκριμένα καθήκοντα που πρέπει να ασκούν.
Στην Ομάδα Εργασίας συμμετέχουν δύο εκπρόσωποι του Συμβουλίου της Επικρατείας και ένας νομικός σύμβουλος από το Νομικό Συμβούλιο του Κράτους.